<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="5535">
 <titleInfo>
  <title>Kecerdasan Emosional:</title>
  <subTitle>Mengapa EI Lebih Penting daripada IQ [Judul asli: Emotional Intelligence]</subTitle>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Hermaya, T. (ptj)</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Additional Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Goleman, Daniel</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Additional Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Jakarta</placeTerm>
   <publisher>Gramedia Pustaka Utama</publisher>
   <dateIssued>1996</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Text</form>
  <extent>370hlm: 15x23cm</extent>
 </physicalDescription>
 <note>Dalam buku ini, Daniel Goleman, pengarang buku bestseller Emotional Intelligence mengeksplorasi peran EI dalam kepemimpinan. Bersama Richard Boyatzis dan Annie McKee, Goleman mengungkap bahwa emosi pemimpin itu menular ke seluruh organisasi. Bila seorang pemimpin memancarkan energi dan antusiasme, kinerja organisasi atau perusahaan akan meningkat, jika seorang pemimpin memancarkan negativitas dan ketidaknyamanan, kinerja organisasi atau perusahaan akan merosot. Buku ini dilengkapi dengan contoh-contoh gambaran pemimpin yang hebat dalam organisasi atau perusahaan kelas dunia, baik itu CEO, manajer, pelatih, maupun politisi, yang bukan hanya luar biasa cerdas dan terampil tetapi juga hebat dalam membina hubungan dengan orang-orang di sekitarnya. Buku ini juga melukiskan berbagai jenis kepemimpinan tipe visioner, pelatih, afiliatif, demokratis, pendikte, komandan termasuk kelebihan dan kekurangan masing-masing. Buku yang layak dibaca oleh semua orang ini menyajikan bagaimana: (1) Menilai, mengembangkan, dan mempertahankan kemampuan EI pribadi sepanjang waktu; (2) Menginspirasi dan memotivasi orang; (3) Menumbuhkan kepemimpinan yang disegani dalam tim dan organisasi atau perusahaan; (4) Meningkatkan resonance (kewibawaan) untuk mendorong kinerja bawahan.</note>
 <note type="statement of responsibility"></note>
 <subject authority="">
  <topic>inteligensi manusia</topic>
 </subject>
 <subject authority="">
  <topic>emosi</topic>
 </subject>
 <classification>153.9</classification>
 <identifier type="isbn">9796054086</identifier>
 <location>
  <physicalLocation>PERPUSTAKAAN STFT WIDYA SASANA Jln. Terusan Rajabasa 2 Malang</physicalLocation>
  <shelfLocator>153.9 Gol k</shelfLocator>
  <holdingSimple>
   <copyInformation>
    <numerationAndChronology type="1">8399</numerationAndChronology>
    <sublocation></sublocation>
    <shelfLocator>153.9 Gol k</shelfLocator>
   </copyInformation>
  </holdingSimple>
 </location>
 <slims:image>Kecerdasan_Emosional.jpg.jpg</slims:image>
 <recordInfo>
  <recordIdentifier>5535</recordIdentifier>
  <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2019-11-07 18:21:44</recordCreationDate>
  <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2022-02-22 09:28:57</recordChangeDate>
  <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
 </recordInfo>
</mods>
</modsCollection>